高高考资源网考后专业选择经验分享

下个月广大高中学子即将迎来备受瞩目的高考，除了考试成绩外，对于专业的选择相信是学生和家长所关注的焦点，接下来小编将结合自身经验与广大学生和家长进行分享同时小编也会结合大学所修专业进行分析。小编是一名16年毕业的人力资源专业的本科毕业生，在毕业之后的一年从事各个行业的招聘工作，下面我将以个人的观点对专业选择以及人力资源专业进行简单的经验分享。

首先，在选择专业上，小编建议先是看学校，其次是专业，学校名气很重要，在未来工作中很多企业都看中学生是否是名校毕业。在专业的选择上尽量选自己感兴趣，虽说在未来工作上不一定是对口的，但是面对两个资质差不多的候选人往往是更倾向于本专业的学生，所以在最初的选择上小编建议还是要结合着自己的爱好和未来所希望发展的领域进行选择。虽然小编也是一名文科专业的学生，但也不得不承认理科专业初入职场时更具有竞争性，尤其在毕业初期，在互联网时代背景下，就如计算机相关专业的学生备受企业青睐。但也不是说文科专业不好，还是是需要根据个人的性格、爱好等等来分析。同时提醒大家不要被一些听起来高大上专业名称所迷惑，如：市场营销、旅游管理、酒店管理、国际贸易、金融学等等，一定要详细咨询后再决定。最后，小编想结合自己的专业"人力资源管理"，为大家通俗易懂的介绍一下这个专业究竟是学什么以及未来是做高考资源网什么的。该专业在大学四年的学习期间相对轻松，所覆盖的知识面也很广，其他一些专业也会有初步涉及，如管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学等等，但多为初级理论性的，不会深入学习，在未来工作中中作用不是很大，更多的还是需要在实际工作中积累经验和知识。人力资源管理专业的未来工作选择上简单的可分为以下两类：一类属于企业传统hr，负责企业招聘、薪酬、绩效考核、其他行政活动等等，另一类是从事猎头工作，可以理解为人才的挖掘和销售，本质上属于电话销售，需要很强的意志力，有的人会把猎头简单的理解为招聘工作，实质上这两类工作性质完全不同，前者更适合于寻求安逸的同学，初级的HR平时不会很繁忙，压力相对小，但是薪资水平很低；而猎头工作更适合于有更高追求的同学，但小编也要提醒一下，猎头工作真的可以用“苦逼‘’两个字来形容，很多人在经历了一段时间后都无法坚持，最后选择转行，但是在辛苦付出同样能会带来回报，最直接的就是money，小编曾见过年薪十万几十万的猎头新人，也是深感佩服。

总之不管怎样，首先取得一个满意的高考成绩才是最重要，说了这麽多也是希望可以为大家考试之后提供一些经验分享，最后还是祝大家最后一段时间加油冲刺，都能取得满意的成绩！